Une skill, c’est une méthode écrite une fois, que l’IA suit ensuite à chaque demande. L’idée est simple et son intérêt se voit vite. Pourtant, nous nous sommes rendu compte qu’aujourd’hui, un certain nombre d’utilisateurs s’en servent, mais pas suffisamment.
Une compétence rattachée à une seule IA
Une skill est le plus souvent écrite dans une IA précise, par une personne précise. Elle y reste. Pour qu’un collègue la retrouve, il faut la lui envoyer. Pour qu’elle serve dans une autre IA, il faut la réécrire. Et quand un cabinet a plusieurs IA, ce qui devient courant, chaque équipe refait son propre travail.
Nous en avons tiré deux idées. Il y avait quelque chose à faire pour le partage des skills, et il fallait détacher la compétence de l’IA.
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Les skills qui valent le coup sont celles que l’expert a écrites ou relues : la revue de contrat telle que le cabinet la pratique, la note au comité telle que la direction juridique la veut. Elles doivent être au même endroit, accessibles à toute l’équipe, plutôt que dans l’historique de quelqu’un.
Détacher
La compétence n’appartient pas à une IA. Elle vit à part et se branche sur celle que vous utilisez, grâce au protocole MCP. On peut la rapatrier d’une IA à l’autre sans la réécrire. Et quand un cabinet a plusieurs IA, la même skill sert dans chacune.
Ce que contient une skill
- les étapes, dans l’ordre où l’expert les suit ;
- les points de contrôle à ne jamais sauter ;
- les sources à consulter, et dans quel ordre ;
- le format de restitution de la maison ;
- les cas où l’IA doit s’arrêter et demander.
Elle est écrite avec l’expert, relue par lui, modifiable à tout moment. Elle reste lisible, donc vérifiable.
Trois skills en service
- Revue de contrat. « Revois ce contrat fournisseur selon notre méthode. » Prix, responsabilité, résiliation, dans l’ordre de l’expert. Restitution en note interne, écarts en tête.
- Recherche d’antériorité. « Ce nom de marque est-il disponible ? » Les bases à interroger, les critères de similarité, la synthèse au format du cabinet.
- Note au comité. « Prépare la note pour le comité de jeudi. » La réponse dès la première ligne, trois options au plus, une recommandation.
Ce que ça change
Le savoir-faire reste chez vous. Il y a une seule version à tenir à jour, par l’expert qui l’a écrite. Vous changez d’IA sans rien réécrire, et toute l’équipe travaille avec la même méthode, quelle que soit l’IA qu’elle ouvre.
Pour le détail du module, rendez-vous sur la page du Skillshub.